Als Wareneingangsprüfer (m/w/d) sind Sie ein unverzichtbarer Teil unseres Teams in Laupheim. Sie sorgen dafür, dass alle eingehenden Materialien und Produkte den höchsten Qualitätsstandards entsprechen. Ihre präzise Arbeitsweise trägt direkt zur Produktionssicherheit und zur Aufrechterhaltung der Qualitätsstandards bei.

Ihre Hauptaufgaben umfassen:

• die prüfpflichtige Ware entsprechend der Vorgaben mit einfachen Messmitteln (z.B. Messschieber, Schablone, Grenzmuster, etc.) prüfen
• die Prüfdokumente / Messprotokolle des Lieferanten lesen und auf Einhaltung der Anforderungen überprüfen
• die Prüfergebnisse im SAP erfassen und über die Produktverwendung entscheiden
• Fehler bei Material- und Produktproblemen feststellen und Entscheidung treffen, ob interner oder externer Fehler vorliegt
• die Erstellung von Reklamationsmeldungen im SAP gemäß Benutzerdokumentation
• die physische Verwahrung von gesperrten Materialien
• das Einscannen aller FAI Dokumente
• das Durchführen von vorgezogenen Wareneingangsprüfungen und Erstmusterprüfungen beim Lieferanten

Voraussetzungen:

Um uns als Wareneingangsprüfer (m/w/d) zu unterstützen, bringen Sie eine Kombination aus technischen Fähigkeiten und einer starken Detailorientierung mit. Sie haben erste Erfahrung gesammelt, verlassen sich aber auch auf Ihre Lernfähigkeit und Engagement.

Erforderlich sind:

• eine abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise in einem technischen oder logistischen Bereich
• Erfahrung in der Qualitätsprüfung/-sicherung sowie in der Wareneingangsprüfung
• gute Kenntnisse von Qualitätsnormen und Standards
• Fähigkeit, technische Dokumentationen zu lesen und zu verstehen
• fundierte Kenntnisse in einem ERP-System und MS Office Anwendungen
• verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits:

In dieser spannenden Position bieten wir Ihnen nicht nur die Möglichkeit, beruflich zu wachsen, sondern auch attraktive Vergünstigungen und Leistungen, die Ihre Arbeit wertschätzen.

Unser Angebot:

• ein unbefristeter Arbeitsvertrag
• eine 35 Stundenwoche
• 30 Tage Jahresurlaub
• ein Jahresbruttogehalt von bis zu 47.000€
• Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld
• umfassende Betreuung von erfahrenen Kollegen
• Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)